З Twitter звільнилося майже 1200 людей — проект під загрозою

І без того виснажена команда Twit­ter ще більше скоротилася після того, як близько 1200 співробітників прийняли пропозицію генерального директора Ілона Маска про тримісячний бонус у разі звільнення замість того, щоб дотримуватись його бачення нової «надзвичайно хардкорної» культури роботи.

Нова чистка рядів Twit­ter відбулася одразу після того, як Маск звільнив десятки співробітників, які критикували або висміювали його у твітах та внутрішніх повідомленнях. Потім Маск встановив крайній термін о 17:00 у четвер, щоб усі співробітники відповіли “так” у формі Google, якщо вони хочуть залишитися в тому, що він називає “Twit­ter 2.0”; інакше четверг був би їх останній робочий день, і вони отримали вихідну допомогу.

Після того, як останній термін закінчився, сотні співробітників швидко почали публікувати прощальні повідомлення і салютувати смайликами у Slack (месенджер корпоративних повідомлень) проекту, заявляючи, що вони відмовилися від ультиматуму Маска.

Співробітники Twit­ter, що залишилися, повідомили The Verge, що, враховуючи масштаб звільнень на цьому тижні, вони очікують, що платформа скоро почне ламатися. Команда, яка підтримує базові системні бібліотеки Twit­ter, якими користується кожен інженер компанії, також пішла. “Ви не можете керувати Twit­ter без цієї команди”, — сказав співробітник, що звільняється.

Втім, у своєму твіті в четвер увечері Маск сказав: «Кращі люди залишаються, тож я не дуже турбуюся». Звичайно, люди залишаються, але якою ціною?